Монтажник технологических трубопроводов 4 разряда

от 69 172 до 82 382 руб.

Компания "Нижневартовская Грэс"

• Прокладка по чертежам и схемам трубопроводов всех категорий с соблюдением технических условий.
• Выполнение такелажных работ по вертикальному и горизонтальному перемещению узлов и деталей при помощи грузоподъемных механизмов и специальных приспособлений.
• Выявление дефектов, определение причин и степени износа отдельных узлов и деталей трубопровода.
• Монтаж и испытание трубопроводов из стеклянных труб диаметром свыше 25 до 40 мм.
• Установка фасонных частей из стекла и запорной арматуры.
• Разборка, ремонт, сборка несложных узлов и механизмов основного и вспомогательного оборудования, грузоподъемных машин и несложных механизмов с применением пневматического и электрифицированного инструмента, специальных приспособлений, оборудования и средств измерений.
• Ремонт, сборка, регулировка, испытание, наладка и сдача в эксплуатацию сложных узлов грузоподъемных машин и механизмов.
• Выполнение такелажных работ по перемещению, сборке, разборке и установке особо сложных и ответственных узлов, деталей и элементов оборудования.

• Основное общее образование и профессиональное обучение - программы подготовки по профессиям рабочих, должностям служащих, программы переподготовки рабочих, служащих.
• Не менее одного года в области монтажа технологических трубопроводов по более низкому (предшествующему) разряду.

• Испытательный срок – 3 мес.
• Дневной график работы по 8 ч. (с 08:00 до 17:00, перерыв на обед с 12:00 до 13:00, выходной- суббота, воскресенье)
• Целевая месячная премия.
• Добровольное медицинское страхование.
• Обязательное страхование работников предприятия от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний.
• Система льгот, применяемая по методу «Кафетерий», подразумевающая принцип предоставления работнику возможности выбора более приоритетных для него льгот из представленного перечня - ежегодный набор льгот на 56 тыс.руб.
• Материальная помощь на рождение детей, новогодние подарки детям до 14 лет.
• Ежегодный оплачиваемый отпуск, оплата проезда к месту отдыха и обратно 1 раз в 2 года.
• Оборудованная столовая (компенсация питания 120 руб. в день с 2025 г.).
• Система наставничества (подготовка специалиста по новой должности в течение 2-3 месяцев опытным наставником).
• Корпоративное обучение и повышение квалификации.
• Карьерный и профессиональный рост.
• Посещение спортивных объектов (бассейн "Бригантина", крытый хоккейный корт в пгт. Излучинск, настольный теннис, тренажерный зал в ДС "Югра", ФОК в пгт. Излучинск (волейбол, мини футбол).
• Доставка работников на работу из п. Излучинск и обратно.
• возможна с 2025 г. компенсация проезда.

Открыть контакты работодателя

Зарегистрируйтесь или войдите, чтобы открыть контакты работодателя